오픈나루 복리후생 제도 소개

오픈나루 임직원 복리후생 정책 소개 ( Employee Welfare )

오픈나루는 임직원과 그 가족의 건강하고 행복한 삶을 지향합니다.

본인 뿐만아니라 가족의 행복을 함께 할 수 있는 일터를 만들기 위해 최선의 노력을 다하겠습니다.

기본 복리후생

  • 보험가입(4대 보험-국민연금, 고용보험,산재보험, 건강보험 실업보험)
  • 연월차 휴가
  • 퇴직금 제도
기본 복리후생

근무 편이 제공

  • 매일 출근은 9시 30분에 약간 여유롭게 하시고, 퇴근은 오후 6시 입니다.
  • 맛있는 구내 식당은 무료이고 별도로 점심 식비도 드려요.
  • 워크샵과 송년회 그리고 다채로운 문화 활동도 있어요.
  • 간식 제공 : 사무실에 다양한 음료 및 간식이 제공됩니다.
  • 근로자의날 휴무

선택적 복리후생

  • 골프/가족외식/운동/여행 등 연간 최대 300 만원 Flexible Benefits 제공합니다.
  • 업무에 필요한 교육비 및 자격증 취득비용을 지원합니다.
선택적 복리후생
근무 지원

근무 지원 프로그램

  •  3년 이상 근속 시 150만원 상당 노트북 본인 소유로 전환
  • 전 직원 휴대폰 사용료를 7만원 이상 , 최대 월 10만원 지원합니다.
  • 회사 각종 행사에 브랜드 유니폼 제공

연봉 그 이상 소득

  • 인센티브 프로그램
  • 장기근속자에 대한 포상(3년 – 순금 3돈, 5년 – 순금 5돈, 10년 장기근속시 유럽여행비(700만원 상당) 및 5일 Refresh 휴가)
  • 명절 선물: 구정, 추석에 명절 상품권 지급(최대 30만원)
  • 청년내일채움 공제지원 – 1년이상 근속 지원을 평가후 급여 외 추가 지원
인센티브 프로그램
건강검진지원

건강 지원

  • 연 1회 본인과 배우자에 대한 종합건강검진 지원을 지원합니다.
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